“Programa de Entrenamiento Laboral Administrativo”: intervención en un paciente con Lesión Cerebral Adquirida

Abstract

El retorno al trabajo es un importante indicador de participación comunitaria. Luego de una lesión cerebral adquirida la reinserción laboral es un desafío debido a los déficits físicos, cognitivos y emocionales de esta población. Teniendo en cuenta esta problemática hemos desarrollado un programa de entrenamiento laboral administrativo (PELA) en el cual se simula un puesto de trabajo con tareas específicas. En el presente trabajo se reporta la experiencia con un paciente con secuela de accidente cerebro vascular. La incorporación del PELA dentro de una unidad de rehabilitación brinda la posibilidad de abordar en estadios tempranos del proceso de rehabilitación la problemática de la reinserción laboral.